STELLENANGEBOT PPC-SPEZIALIST
Zur Verstärkung des PPC-Teams suchen wir einen kompetenten PPC-Spezialisten für Kundenprojekte.
Lebenslauf senden
Informationen zur Stelle
- Gehalt
- 1 400€
- Eintrittsdatum
- schnellstmöglich
- Arbeitsort
- remote/Büro
- Vertragsart
- Gewerbe, GmbH
- Art des Arbeitsverhältnisses
- Hauptbeschäftigung
Wen suchen wir also?
Wir suchen einen geschickten PPC-Profi für unser Team, der mit seiner Arbeit und Erfahrung zum Aufbau und zur Verbesserung der von ihm gewählten Kundenprojekte beiträgt. Eine Person, die Neues ausprobieren, Optionen testen und nach den besten Möglichkeiten suchen möchte. Es ist auch eine tolle Gelegenheit, eigene Gedanken und Ideen umzusetzen. Wenn Sie also mindestens 2 Jahre Erfahrung haben und den Wunsch haben, am Aufbau eines Projekts mitzuwirken, kommen Sie zu uns :)
Stellenbeschreibung, Befugnisse und Verantwortlichkeiten
Ihre Aufgaben:
Kampagnendesign für Kunden
Kommunikation mit dem Kunden im Bereich PPC
Verwaltung von Kampagnen in Google / FB Ads und anderen Werbenetzwerken mit Schwerpunkt auf Ergebnissen
Optimierung, Überwachung und regelmäßige Auswertung von PPC-Kampagnen
Datenanalyse
Testen von Creatives und Formaten, Suche nach den effektivsten Lösungen
proaktive Prozessverbesserung und -einrichtung
Berichterstattung
Benefits und Vorteile
Arbeit mit modernen Technologien
Skills-Sharing - Sie lernen etwas Neues
Unterstützung von FB- und Google-Konten
Arbeit von zu Hause aus
Variabilität der Kampagnen
Möglichkeit, für große ausländische Kunden zu arbeiten
Informationen zum Auswahlverfahren
Anforderungen an einen neuen Kollegen
Die Stelle ist geeignet für Bewerber mit folgender Ausbildung
Ausbildung im Bereich
Marketing
Sprachkenntnisse
Englisch - Mittelstufe (B1)
Anzahl Jahre Berufserfahrung
in ähnlicher Position mindestens 2 Jahre
Art der Zusammenarbeit
Weitere Kenntnisse
Persönliche Voraussetzungen und Fähigkeiten
Alle Unterlagen (Lebenslauf, Einwilligung in die Verarbeitung personenbezogener Daten) senden Sie bitte an: info@pushonline.sk.
Dies sind die notwendigen Voraussetzungen, um in die Auswahlrunde zu kommen. Wir werden nur ausgewählte Kandidaten kontaktieren. Der Auswahlprozess besteht aus einem Anruf, bei dem wir über die Erfahrungen des Kandidaten sprechen.